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国家高级人力资源管理师,国家开放大学实验学院现代应用技术学院副院长,北京高校毕业生就业指导专家,拥有12 年人力资源管理教学经验。主讲人力资源管理师三级课程,逻辑严谨、思路清晰、考点把握准确,善于结合...
四八交叉也称四班交叉作业
第四版p204
第四版p182
A应该是 将近期绩效考评目标与远期开发目标严格区分开
P454
P449
P116
P31-32
P18 定员定额标准
P18 管理岗位培训规范①指导性培训计划②参考性培训大纲和推荐教材
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